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Profil

Florian Wiplinger

"Ich begleite Menschen in deren Veränderung“.
Mein Geburts- und Heimatort ist Haslach an der Mühl.
Als sechstes Kind des Unternehmerehepaares Franz und Angela Wiplinger kam ich am 29. Juli 1951 auf diese Welt.
Nach dem Besuch der Volks- und Hauptschule erlernte ich den Beruf des Spenglers, Gas-, Wasser- und Heizungsinstallateurs.

In jungen Jahren beschäftigte ich mich intensiv mit der Jugendarbeit.
1972 übernahm ich den elterlichen Betrieb in Haslach und baute diesen in den Marktnischen, dem „Wanne in Wanne System“, der Heizungsoptimierung, das Badezimmer aus einer Hand, Haustechnik, Service, Reparatur und der natürlichen Wasseraufbereitung, aus.

Mit dem „Synergiehaus“ in 4060 Linz Leonding, Welserstrasse 21, erfüllte sich 1998 eine meiner Visionen. Ein Haus des Einklangs und der Harmonie wurde hier zu unserem wirtschaftlichen Zentrum.
Dieses Kooperationszentrums für Gebäude- und Lebensraumgestaltung ermöglichen den eingemieteten Firmen und den externen Partnerunternehmen erfolgreiche Synergien.
Dynamik, Respekt und Wertschätzung führten uns zu hoher Lebensqualität.

Mein Sohn Michael ist seit 1996 im Unternehmen und führt seit 1998 als Geschäftsführer das Installationsunternehmen.
Seit 2000 widme ich mich der Forschung und Entwicklung. Für Menschen, Tiere, Natur, Industrie und Haushalt werden Systeme zur Stärkung und Reinigung der Umwelt erforscht, entwickelt und eingesetzt.

Einige meiner Schwerpunkte liegen in der Minimierung von Umweltgiften und Verbesserung der Nutzung von Energiepotentialen. Dies erreiche ich durch Optimierung von Energien und Veränderung von Prozessen mit Hilfe von angewandten Natur-, Frequenz- und Resonanztechnologien.
Besondere Aufmerksamkeit widme ich der Gestaltung von Arbeitsplätzen. Den Arbeitsplatz als „Quelle der Kraft“ zu gestalten ist die Grundlage für Wohlstand, Harmonie und zielorientierte Lebensweise.

Meine Arbeitstechniken eröffnen innovative Wege zur dynamischen und kreativen Schaffung eines erfolgreichen, kraftvollen und erfüllten Lebens.

1993 begann ich meine Berufung zum Beruf zu machen

Dynamischer Lebensräume und der ethischen Unternehmensoptimierungen sind seit 2000 wichtige Arbeitsgebiete in meiner Beratertätigkeit.

Freude und Lebenslust sind die unerschöpflichen Energiebrunnen, die ich meinen Kunden in Einzelberatungen, Gruppenprojekten und Unternehmenskonzepten näher bringe.
Ein wesentlicher Teil meiner Arbeit ist dem Thema des Generationswechsels und der Mitarbeiternachfolge gewidmet.
Raum haben und Raum geben.

Steigerung und Sicherung hoher Unternehmenserträge sind die Folge, da Mitarbeiter in förderlichen Strukturen höheres Leistungspotential entfalten können.

Optimierte, dynamische Gebäude, Strukturen und Lebensräume sind das stabile Umfeld für dauerhaften Wohlstand und Erfolg.